Карта сайта

Это автоматически сохраненная страница от 06.06.2013. Оригинал был здесь: http://2ch.hk/b/res/49348615.html
Сайт a2ch.ru не связан с авторами и содержимым страницы
жалоба / abuse: admin@a2ch.ru

Чтв 06 Июн 2013 14:33:07
Тред, который быстро утонет
суп б, бысрый вопрос: как лучше уволится, по статье или по собственному? где-то здесь слышал, что по статье уволится лучше и на самом деле больше профитов, подскажи, знающий анон. приветствуются пруфы в виде ссылок где всё подробно описано


Чтв 06 Июн 2013 14:34:33
>>49348615
бамп

Чтв 06 Июн 2013 14:53:54
>>49348615
бьамр

Чтв 06 Июн 2013 14:58:06
По статье тебя уволят только негативной (прогул, хуюл), ну если это не высвобождение штата и прочая хуйня, которая не зависит от сторон. Так что лучше самому выпилиться.

Чтв 06 Июн 2013 15:00:36
>>49349690
134ой

Чтв 06 Июн 2013 15:01:23
>>49349603
какой худший вариант возможен? мне напишут в трудовой что был уволен за прогул и всё?

Чтв 06 Июн 2013 15:03:41
Главное - характеристика. Выбей себе хорошую характеристику.
Вопросы задаем, если человек уволился по собственному, да, но тут легко отбрехаться.
Лучший вариант - сказать, что было серьезное сокращение штата, и ты, чтобы избежать конфликта, пошел на компромисс.

Чтв 06 Июн 2013 15:05:39
>>49348615
>где-то здесь слышал, что по статье уволится лучше и на самом деле больше профитов
Ну да, если тебе дадут пинка под зад из-за неправильной политики руководства или ещё какого-нибудь косяка со стороны работодателя, то он должен тебе выплатить выходное пособие, которое равно 2 х месячный заработок, указанный в договоре. Если ты работал без договора, то тебя просто шлют нахуй без разговоров. Если тебя уволят из-за твоего косяка, то нихуя тебе не должны.

Чтв 06 Июн 2013 15:05:57
>>49349747
Да, но другие дисциплинарные взыскания не будут указаны, но это как бы нахуй не надо, кому ты нужен такой будешь. А если еще и трудовая книжка с нормальным числом записей, то вообще зачем, как бы. А вообще почитай www. consultant.ru/popular/tkrf/14_17.html#p1448

Чтв 06 Июн 2013 15:07:56
>>49349957
А если еще и юр лицо сворачиавается, так еще и средний заработок будут платить, до нового устройства. Но не больше трех месяцев.

Чтв 06 Июн 2013 15:09:04
>>49349747
>мне напишут в трудовой что был уволен за прогул и всё?
Напишут что ты мудак и пиздил канцелярские пренадлежности, прогуливал работы и сосал хуи в корпоративном сортире.

Чтв 06 Июн 2013 15:10:55
>>49350129
Не слушай траля, не напишут

Чтв 06 Июн 2013 15:11:17
>>49349747
Тебе могут написать отвратительную характеристику. Неблагонадежность, конфликтность, непрофессионализм.
Если разозлишь начальство.

Чтв 06 Июн 2013 15:14:20
Вообще не стоит забывать, что это рашка и тут все могут и не могут одновременно


← К списку тредов